关于新公司成立股权及法定代表人的问题解答
一、股权比例与公司归属关系
股份占比要求‌
法律无最低比例限制‌：根据《公司法》，新公司归属关系的认定不以原公司持股比例为唯一标准，而是基于原公司是否实际参与出资、行使股东权利或通过协议控制新公司‌。
控股权的核心‌：若需新公司被认定为原公司“成立”，建议原公司通过以下方式实现实际控制：
直接控股‌：通过出资成为新公司股东，并通过股东会决议、公司章程等行使决策权‌。
间接控制‌：通过协议约定（如一致行动协议、表决权委托）对新公司经营管理施加决定性影响‌。
二、法定代表人相同但无股份的认定

法定代表人的法律角色‌

法定代表人仅为公司对外代表，其身份与新公司的归属无直接关联。即使与原公司法定代表人相同，若原公司未持有新公司股份或未实际控制，新公司仍为独立法人主体‌。

无股权情况下的归属判定‌

独立法人原则‌：新公司具有独立法人资格，若原公司未出资或未通过其他方式控制，即使法定代表人相同，也不视为原公司“成立”的新公司‌。
例外情形‌：若原公司通过非股权方式（如协议控制、资源调配）对新公司形成实际支配，可能需结合《公司法》关于“关联关系”的条款综合认定‌。
总结建议
股权设计建议‌：
若需明确新公司归属，建议原公司直接持股（建议持股≥50%）或通过协议实现控制权‌。
法定代表人安排‌：
法定代表人身份不影响公司独立性，但需确保新公司治理结构符合《公司法》要求，避免与原公司产生责任混同风险‌。

以上答复依据《公司法》及实务操作整理，具体执行需结合公司章程、股东协议等文件进一步明确‌。